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CIBC CANTAL

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Antennes : Aurillac, Maurs, Mauriac, Murat, St-Flour

Vous souhaitez :

- Véhiculer une bonne image Employeur auprès des postulants.

- Etre conseillé dans l’appréciation de leurs compétences.

- Valider une candidature, avec un regard extérieur objectif.

- Faciliter l’intégration d’un nouveau collaborateur dans la durée.

Riche d’une expertise RH développée auprès des entreprises clientes du Cantal, le CIBC 15 vous accompagne pour trouver la meilleure adéquation entre le profil de poste et les candidats, en tenant compte de votre culture d’entreprise. Au-delà de l’analyse objective des postulants, vous bénéficiez d’un positionnement sur leur fonctionnement et de préconisations concrètes sur leur intégration.

Cet appui sur mesure est construit en fonction de vos besoins et à différents niveaux du processus. Vos garanties ? Rapidité de réalisation et efficacité des résultats pour une sécurisation de vos décisions. Déterminez, avec les consultants experts en analyse de profils, la prestation qu’il vous faut !

N’hésitez pas à les contacter pour élaborer un projet répondant à votre demande.

Employeurs, le CIBC peut intervenir dans votre entreprise pour communiquer sur les droits à la formation (Compte Personnel de Formation, VAE…) !

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